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集團舉辦財務管理人力資源管理培訓

新聞中心

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集團舉辦財務管理人力資源管理培訓

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2019-11-330 10:00
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【摘要】:
   根據集團人才發展戰略計劃,人力資源中心培訓部于10月31日在總部11樓大會議室舉行了“領英計劃”第三期---“非財務經理的財務管理”培訓。
   來自大成方略公司知名講師林一斌指出管理視角是解決問題,而財務視角是發現問題。通過認識企業財務、從報表看企業、全面預算管理、有效控制成本、稅收風險防范這五個維度向學員系統講解了為何非財務經理需要學會財務管理。林老師提出了“豐田五問”這種通過連續提出問題來確定問題發生根本原因的方法,讓現場學員圍繞實際問題展開討論,不斷發現問題,最終找到問題產生的原因及解決的辦法。
   培訓結束后,現場很多學員都還意猶未盡,上海路購物廣場楊永娟表示,“財務是一個很大的題材,老師講解的非常細致,通過學習、沉淀以及練習,一定會對實際工作帶來幫助。”
11月1日,在武當國際酒店舉辦“領英計劃”第四期---“非人力資源管理者的人力資源管理”培訓。
   來自武漢逸香管理咨詢公司的楊文浩老師提出人人匹配大于人崗匹配,只有找對匹配的人選,才能使團隊和諧、穩定以及共贏。如何讓團隊內員工目標達成一致,朝著一個方向前進,管理者非常重要,用人用特點而不是缺點,必須要帶著欣賞的眼光去看團隊里的伙伴,通過感恩-包容-展望-傳授這四步驟,來激活員工的動力。只有當員工的夢想和企業的夢想鏈接到一起時,員工的能力才會得到釋放,部門的價值才可以得到體現,企業的愿景才能得到實現。
   參訓的管理干部表示,通過培訓,對員工在團隊的定位得到了新的認知,對如何通過自己影響團隊,也找到了新的答案。
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